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情商丨资格不够_来自家长的真实爆料!,试听体验结果跟大家分享

英语学习 adm1n 2021-07-24 23:56:42 查看评论 加入收藏

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继续阅读你的三步计划。它只需要三个步骤:

Step 1: Ask yourself if you could do the job第一步:问问自己,能够胜任这份工作

请注意,我没有建议问,“你想要这份工作吗?”或者甚至是,“你想要这份工作多少钱?”老实说,这些问题都无关紧要。你对用外语工作的热情有多高并不重要——如果工作需要翻译文档,而你只是在交谈,那你就不够资格。同样,不管你发现一家公司有多时尚,如果你不具备所需的任何技术技能,你也不应该申请一份运行其网站的工作。请注意,我没有问你,“我需要这份工作吗?”或者“我有多想得到这份工作?”等等。说实话,这些问题完全不相干。不管你用外语工作的热情有多高,如果这份工作需要你翻译文件,而你只是健谈,那么你就不适合这份工作。同样,不管你发现一家公司有多强大,因为你没有任何必要的技术技能,你所做的都是无用的。

相反,通读一下工作描述,试着弄清楚这个角色中的某个人每天会做什么。在你的脑海中,将“公关经验”融入到写新闻稿、同情媒体和代表一个品牌中。把“写作经验”想象成简洁、坚持不懈、语法正确的写作能力。相反,仔细阅读工作要求,试着想象一下这份工作每天是什么样的。在你的头脑中,集思广益:从“处理公共关系经验”到新闻写作,到从事媒体工作,再到为一个品牌代言。思考“写作经验”可以使手稿在文体和语法上更准确、更有说服力、更恰当。

在你以这种方式完成工作描述后,你会更准确地知道你要给我们提供什么,你可能会缺少什么技能。当你以这种方式通读招聘要求时,你会对你所拥有的技能有更深的理解,而不是你所缺乏的技能。

Step 2: Ignore "bonus" requirements第二步:无视“额外”的要求

列出一些要求是因为它们“听起来不错”例如,我曾经编辑过一份工作描述,把“学士学位”后面的“来自名牌大学”几个字去掉(是的,很遗憾,这是一个真实的故事——团队中有人认为这些话会让工作看起来令人印象深刻。此外,负责招聘的人会怎么做——购买《美国新闻世界报道》的最新版本。偶尔,好的描述会重复出现,因为团队中有人认为这很好,但这不是不适用的理由。招聘要求中列出了一些要求,因为它们“听起来不错”。例如,作者曾经编辑了一份招聘通知,从“学士”一词中删除了“从一所著名大学毕业”的字样。是的,可惜这是一个真实的故事。团队中的一些人会认为这样的话会加深别人对这份工作的印象。此外,负责招聘的主管购买了最新版本的《美国新闻与世界报告》。偶尔,一些看似荒谬的短语会成为很好的工作描述

因为团队中有些人会认为这“听起来不错”,但这不是不申请这个职位的原因。

公司搞乱工作描述的另一种方式是列出对“理想求职者”的要求——例如,一份主要需要与孩子进行实际互动的工作的高级计算机技能清单。但老实说,公司不会拖延招聘过程,直到梦想中的应聘者进来——可靠、合格的应聘者(比如你!)也接受采访。因此,如果在描述的末尾有一个期望技能的垃圾场,把它们看作额外的技能,把你的应用集中在你拥有的所有核心技能上。公司搞砸职位描述的另一个方法是列出对“理想求职者”的要求。例如,一个计算机技能的职位要求求职者有与孩子互动的能力。然而,真诚地说,公司不会推迟招聘,直到梦想中的求职者出现。——可靠和合格的求职者(即你!)去面试。因此,如果在工作描述背后有任何超出常识的要求,请将其视为附加要求。关注工作所需的核心能力就足够了。

Step 3: Use the magic words第三步:使用“神奇词语”

有时候,你所缺少的技能不符合以上任何一个类别。虽然不是一个破坏交易的人,但它们会影响工作,而且它们不仅仅是锦上添花。首先,记住这句圣言:不要写“我知道我没有正确的经验,但是……”求职信。有时,你缺乏的一些必要技能不能应用于以上任何一种类型:这不是障碍,他们会考虑工作的性质,这不是锦上添花。首先,记得不要在求职信中写这样的句子:“我没有这些技能,但是……”

尝试使用这种:可转移技能。是的,我认为“可转移技能”这个术语有不可思议的求职能力,不应该被低估。为什么?因为申请过程的一个关键部分是把你已经发表的经验和这个职位需要的联系起来。试着用这种方式:技能可以转换。是的,我认为“可转换技能”这个词有其不可低估的独特魅力。为什么?因为一封重要的求职信将把你已经掌握的技能和这个职位所需的技能联系起来。

只是要确保你不会过分追求相关的经验。例如,不要试图解释保姆是如何让你成为行政助理的,因为你以前负责安排别人的下午。务必关注从以前的经验中吸取的教训如何应用于未来的角色。

只要确保没有超出范围的技能。例如,不要解释当保姆可以让你成为行政助理,因为你已经负责安排别人的日常事务。只要注意你是如何从以前的经历中获得技能的,并为将来申请工作做好准备。

然后,试试这个求职信模板,它更多地关注你拥有的技能,而不是你没有的具体经历。然后,你需要更加关注你的技能,而不是你缺乏工作经验。

如果你对一个职位感兴趣,并且认为自己能做得很好,不要让一些缺失的资格阻止你申请。按照上面的步骤,然后,等着瞧。您可能没有被选中参加面试;但你也可能是这份工作的最佳人选,而申请是你知道的唯一途径。如果你对一个职位感兴趣,并且确信你有资格做这份工作,那么不要让自己因一些缺乏的条件而气馁。遵循上述三个步骤,然后等待合适的时间。也许你没有被选中参加面试,但你可以发现最适合这份工作的人的特点,并向他/她学习。


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